2019 연봉별 실수령액, 국민연금, 건강보험료

2019년 새해가 되었습니다. 새해가 되면 새롭게 연봉 계약을 하게 됩니다. 그리고 소득세도 변경이 있을 수 있고, 국민연금/건강보험/고용보험 의 사회보험료도 개정이 되기도 합니다. 오늘은 2019 연봉별 건강보험료, 국민연금, 실수령액 에 대해 알아보겠습니다.

 

 

일단 2019년 소득세율은 개정사항이 없습니다. 하지만 원천징수하는 소득세를 결정하는 근로소득간이세액표는 개정이 될 수도 있습니다. 아직까지는 2019년 기준이 나오지 않아서 2018년 2월에 개정된 간이세액표 기준으로 부과가 됩니다.

국민연금 개정은 아직 공론화 수준이므로 당장 오르지는 않을 것 같습니다. 고용보험료는 작년과 변경사항이 없습니다. 2019년에는 건강보험료(장기요양보험 포함)만 인상이 되었습니다.

 

그럼 2019 연봉별 건강보험료 에 대해 알아보겠습니다. 건강보험료와 장기요양보험료는 연봉이 오를수록 같이 오르게 됩니다. 국민연금은 동일하게 같이 오르다가 연봉 5,700만원정도가 되면 210,600원이 되면서 그 이상은 오르지 않습니다. 즉 국민연금은 상한액이 있지만 건강보험료는 상한선이 없습니다.

 

 

 

 

 

<자료 출처 : 비즈폼>

 

이렇게 된 연봉별 실수령액 표는 연봉 100만원 단위로 되어 있습니다. 좀 더 상세한 건강보험료를 알고 싶으시면 계산기를 이용하시면 됩니다. 각종 연봉계산기, 급여계산기, 월급계산기 등이 있지만 오늘은 4대 보험료 간편계산기를 이용해보겠습니다.

 

 

 

 

이 계산기는 연봉이 아닌 월급여를 기준으로 합니다. (연봉을 기준으로 한 건강보험료를 계산하고 싶으시면 사람인 연봉계산기 를 이용하세요.) 신고소득월액이 200만원이면 건강보험료(장기요양포함)은 70,090원 입니다.

 

 

 

 

이상으로 연봉별 건강보험료 , 연봉별 국민연금, 연봉별 실수령액 정보였습니다. 누군가의 건강보험료가 본인보다 높으면 작년 받은 연봉이 본인보다 높다고 생각하시면 됩니다.

 

 

 

 

((참고 글))

- 연봉 6000 실수령액 , 2019년에는 얼마나 될까

- 소득세 세액 선택 가능합니다. 80<>100<>120

- 2019년 4대보험요율 총정리!

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